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采礦工程師
9-14萬 | 綿陽市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-08-11 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1、 承接礦山負(fù)責(zé)人關(guān)于礦山管理的工作計劃，配合完成項目礦山建設(shè)及運營工作；2、 協(xié)助礦山負(fù)責(zé)人提供礦山證照辦理的相關(guān)資料；3、 負(fù)責(zé)監(jiān)督現(xiàn)場單位按照礦山各項規(guī)章制度組織生產(chǎn)，并落實礦山建設(shè)期分管范圍內(nèi)的工程工作；4、 完成各項采礦技術(shù)工作：基建計劃、中長期規(guī)...
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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)川渝省區(qū)的財務(wù)管理工作，包括會計、稅務(wù)等； 2、負(fù)責(zé)項目財務(wù)管理制度的落實； 3、負(fù)責(zé)與集團財務(wù)管理中心溝通，及時完成總部的財務(wù)管理要求；4、完成省區(qū)負(fù)責(zé)人安排的其他工作； 5、完成業(yè)務(wù)團隊協(xié)同的其他工作。 崗位要求： 1.本科及以上學(xué)歷，...
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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)川渝省區(qū)的財務(wù)管理工作，包括會計、稅務(wù)等；2、負(fù)責(zé)項目財務(wù)管理制度的落實；3、負(fù)責(zé)與集團財務(wù)管理中心溝通，及時完成總部的財務(wù)管理要求；4、完成省區(qū)負(fù)責(zé)人安排的其他工作；5、完成業(yè)務(wù)團隊協(xié)同的其他工作。崗位要求：1.本科及以上學(xué)歷，財務(wù)相關(guān)專業(yè)...
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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)項目全生命周期管理，從發(fā)展區(qū)域確定到項目獲取業(yè)務(wù)流中全鏈條工作的協(xié)調(diào)(包括拓展，建設(shè)，運營，融資等工作)，對項目落地負(fù)主要責(zé)任2、負(fù)責(zé)目標(biāo)區(qū)域的公共關(guān)系管理工作，包括省、市縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)三級公共關(guān)系管理；3、負(fù)責(zé)目標(biāo)區(qū)域選址調(diào)研，包括市場調(diào)研、資源...
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儲能電站值班長
7-15萬 | 綿陽市
| 大專 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-08-11 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、監(jiān)控儲能系統(tǒng)實時數(shù)據(jù)（SOC/SOH/充放電功率），調(diào)整運行模式；2、執(zhí)行電網(wǎng)調(diào)度指令，完成充放電計劃；3、組織班組成員開展設(shè)備巡檢、定期試驗及臺賬記錄；4、第一時間處理告警信息，主導(dǎo)一般故障消缺；5、填寫運行日志、交接班報告及缺陷單；6、監(jiān)督當(dāng)...
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儲能電站運維站長
8-15萬 | 綿陽市
| 本科 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-08-11 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)儲能電站的日常線下巡檢、儲能設(shè)備技術(shù)更新和改造、運行監(jiān)控，分析儲能電站運行數(shù)據(jù)，負(fù)責(zé)運行故障預(yù)警、分析與修復(fù)；2、協(xié)助制定儲能各類應(yīng)急預(yù)案，組織應(yīng)急演練，協(xié)調(diào)突發(fā)事件處理；3、統(tǒng)籌電站設(shè)備巡檢、維護、消缺工作，保障設(shè)備可用率≥98%；4、負(fù)責(zé)...
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企
1、管理校區(qū)客戶服務(wù)團隊并配合校區(qū)銷售人員做好校區(qū)服務(wù)保障工作； 2、帶領(lǐng)團隊為校區(qū)銷售人員以及授課教師提供對內(nèi)支持服務(wù)； 3、帶領(lǐng)團隊為到訪家長、學(xué)員提供對外綜合服務(wù)； 4、協(xié)調(diào)并配合有關(guān)部門到訪進行的檢查事務(wù)； 5、執(zhí)行部門內(nèi)部制定的服務(wù)管理規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和流...
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企
崗位職責(zé)：1、按照部門教學(xué)計劃完成小學(xué)奧數(shù)規(guī)定授課及課后反饋；2、課后對學(xué)生和家長提出的疑問進行解答；3、負(fù)責(zé)自己管理班級的維護、跟進、續(xù)班等工作； 4、參加本部門或?qū)W校組織的教學(xué)研究活動、賽課等，必要時進校講座。5、帶領(lǐng)奧數(shù)組進行奧數(shù)的本地化教研和設(shè)計；任職...
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工作職責(zé):1、根據(jù)業(yè)務(wù)節(jié)奏制定周/月/季/年度的部門業(yè)績計劃并及時分解指標(biāo)，并監(jiān)督實施；2、帶領(lǐng)團隊完成日常工作并對各門店學(xué)校業(yè)績完成情況進行把控、幫扶；3、配合學(xué)校各項工作的開展，協(xié)助完成中心人才搭建和培養(yǎng)，人員定期賦能培訓(xùn)，不斷提升團隊整體績效，為公司的長...
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銷售經(jīng)理/主管
15-20萬 | 綿陽市
| 本科 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-07-28 |
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崗位職責(zé)：1、根據(jù)年度預(yù)算和業(yè)務(wù)節(jié)奏進行年度/季度招生目標(biāo)、續(xù)班目標(biāo)的拆分。并制定相應(yīng)的運營策略和方案；2、做好運營端和教學(xué)端的協(xié)同發(fā)展；不斷優(yōu)化教學(xué)產(chǎn)品和教學(xué)方式，保障教學(xué)任務(wù)的完成，提升滿意度和教學(xué)口碑；3、搭建、招聘、培訓(xùn)運營和教師團隊，合理配備人員，對...
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崗位職責(zé)：距離遠(yuǎn)的不必每天坐班以中臺子公司總經(jīng)理身份，1.管理個十以上各類子公司2.組織子公司埋單和投標(biāo)等3.總部的相關(guān)人事行政、知識產(chǎn)權(quán)等工作職位福利：五險一金、帶薪年假、定期體檢、創(chuàng)業(yè)公司、彈性工作、股票期權(quán)、項目獎金、帶團隊職位亮點：人工智能 信創(chuàng) 核工...
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（一）崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)收集招標(biāo)信息和整理匯總投標(biāo)項目所需的各類資質(zhì)文件；2、負(fù)責(zé)投標(biāo)文件商務(wù)、技術(shù)文件的編制，整體投標(biāo)文件的排版、打印、復(fù)印、裝訂、密封、投標(biāo)等；3、負(fù)責(zé)與項目負(fù)責(zé)人、公司相關(guān)部門積極協(xié)調(diào)投標(biāo)文件編制過程中的問題，確保投標(biāo)文件按時投遞；4、負(fù)責(zé)...
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企
1、任職資格（1）基本素質(zhì)：遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認(rèn)同和遵循公司的企業(yè)文化，具有較強的事業(yè)心和責(zé)任感，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、正派，有良好的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、學(xué)習(xí)能力強，具有創(chuàng)新精神；(2)大專以上...
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機械工程師
相同職位
6-16萬 | 綿陽市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1.工作職責(zé)1）自動化裝備的方案設(shè)計、標(biāo)件選型及圖紙設(shè)計等工作；2）負(fù)責(zé)指導(dǎo)自動化裝備的組裝、調(diào)試，以及零件加工、采購及安裝調(diào)試等階段的進度跟進，并及時處理相關(guān)問題；3）負(fù)責(zé)項目的技術(shù)開發(fā)文檔的編寫等工作。2.任職資格1）本科及以上學(xué)歷，機械工程、機電一體化或...
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市場策劃
5-9萬 | 綿陽市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
（一）崗位描述1、任職資格（1）基本素質(zhì)：遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認(rèn)同和遵循公司的企業(yè)文化，具有較強的事業(yè)心和責(zé)任感，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、正派，有良好的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、學(xué)習(xí)能力強，具有創(chuàng)新精神；...
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1、崗位職責(zé)（1）從立項階段開始，規(guī)劃整個存儲產(chǎn)品（內(nèi)存、SSD等）生產(chǎn)技術(shù)要求，綜合考慮質(zhì)量、交付需求，實現(xiàn)整套生產(chǎn)方案的評估與輸出；（2）負(fù)責(zé)整個存儲團隊制程能力建設(shè)，制訂并推進存儲生產(chǎn)及測試標(biāo)準(zhǔn)流程，梳理制程能力全景圖，制訂產(chǎn)品分析改進及能力提升計劃；（...
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企
1、崗位職責(zé)（1）負(fù)責(zé)存儲產(chǎn)品質(zhì)量（內(nèi)存、SSD等）及過程質(zhì)量控制，包括控制方法的策劃與實施，產(chǎn)品出貨質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的制定；（2）負(fù)責(zé)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)文件的編制與實施，如：控制計劃、檢驗標(biāo)準(zhǔn)、SIP及其他必要文件；（3）負(fù)責(zé)客戶反饋問題的處理，組織，分析，改善，落實并輸出8...
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企
崗位描述：（一）負(fù)責(zé)組織公司財務(wù)制度的制定，建立、健全財務(wù)管理體系，組織梳理優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，強化財務(wù)風(fēng)險管控體系；（二）負(fù)責(zé)財務(wù)部門的日常管理工作，對會計核算、預(yù)算管理、成本管理等進行總體控制以及過程審核與監(jiān)督；（三）負(fù)責(zé)根據(jù)公司運營情況制定資金收支計劃，對公司...
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合同主管
面議
| 綿陽市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
一、崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)各類型合同審核，對相關(guān)合同主體進行法律盡職調(diào)查，按需參與業(yè)務(wù)談判；2、協(xié)同業(yè)務(wù)單位建立合同模板；3、負(fù)責(zé)合同相關(guān)的法律咨詢，參與商業(yè)模式法律論證，合同履行過程中的法律輔導(dǎo)；4、負(fù)責(zé)制定合同稽核年度工作計劃，完善合同稽核相關(guān)制度和流程，指導(dǎo)...
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崗位職責(zé)：1、質(zhì)量管理體系維護工作：1) 組織質(zhì)量內(nèi)審，編制內(nèi)審情況報告，準(zhǔn)備管理評審書面材料。2) 監(jiān)督質(zhì)量管理改進落實情況，參與質(zhì)量制度改進；3) 組織開展內(nèi)外部質(zhì)量培訓(xùn)，促進全員質(zhì)量意識提升；4) 協(xié)助各部門開展年度質(zhì)量目標(biāo)分解并開展定期質(zhì)量目標(biāo)監(jiān)督形成...
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工藝工程師
相同職位
6-7萬 | 綿陽市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：一． 崗位職責(zé)1. 根據(jù)設(shè)計工藝規(guī)范及工廠實際情況，參與新品導(dǎo)入階段評審、可制造性評估、風(fēng)險點識別并提出改進建議；2. 組織完成新品各階段試制前工藝流程圖、PFMEA、工時及輔料定額的制定，以及工裝夾具和輔料等工藝性準(zhǔn)備；3. 負(fù)責(zé)新品試制過程驗證及...
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企
職責(zé)描述：1.業(yè)務(wù)拓展：根據(jù)項目部年度任務(wù)指標(biāo)分解到各區(qū)域客戶，負(fù)責(zé)跟進客戶并圓滿完成項目招投標(biāo)、推廣與安裝、項目驗收與結(jié)算回款、與地方政府溝通等工作。2、產(chǎn)品準(zhǔn)備：協(xié)調(diào)、溝通研發(fā)、采購、制造在確保質(zhì)量的前提下，中標(biāo)設(shè)備按期到場3、安裝驗收：通過招標(biāo)（或物色）...
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企
一、[招聘崗位]:普工、、質(zhì)檢、包裝、貼標(biāo)、掃碼、操作工等，不穿無塵服，主要從事新能源核心零部件的分揀、操機、包裝、組裝等生產(chǎn)性工作二、【招聘要求]:男女不限、16-48歲、學(xué)歷不限。。。三、[薪資福利]:26-28元/時 月綜合薪資6500-7500元，另享...
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企
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)倉庫日常來貨數(shù)量驗收、入庫、碼放、保管、盤點等工作，保障賬物的一致性；2、根據(jù)出貨需求備貨貼標(biāo)、打包、配送、發(fā)貨等工作；3、負(fù)責(zé)倉庫區(qū)域內(nèi)的治安、防盜、消防工作，確保庫房的物資良好，無安全隱患；4、按照公司生產(chǎn)計劃需求，及時準(zhǔn)確地將生產(chǎn)所需的...
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企
職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門的招聘，利用各種有效招聘途徑滿足招聘需求，根據(jù)各崗位實際情況建立相應(yīng)的人才庫；2、支持產(chǎn)品技術(shù)運營業(yè)務(wù)團隊，深入了解業(yè)務(wù)狀況和團隊運作狀況，理解業(yè)務(wù)戰(zhàn)略并促進人力資源戰(zhàn)略在業(yè)務(wù)部門的有效實施；3、針對業(yè)務(wù)團隊情況，設(shè)計人員成長路徑及人...
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企
1、基于子公司發(fā)展戰(zhàn)略及商業(yè)模式，負(fù)責(zé)子公司技術(shù)發(fā)展路線，推動技術(shù)及產(chǎn)品創(chuàng)新，保證技術(shù)、產(chǎn)品及解決方案的市場領(lǐng)先性和競爭力；2、基于集團要求及子公司業(yè)務(wù)規(guī)劃，負(fù)責(zé)公司研發(fā)團隊搭建及管理，包括招聘、培訓(xùn)、激勵和指導(dǎo)團隊成員，打造一支高績效的研發(fā)隊伍。3、參與或負(fù)...
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招生老師
5-8萬 | 綿陽市
| 初中 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)負(fù)責(zé)公司前端咨詢團隊的日常工作管理，人才培養(yǎng)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)等相關(guān)工作；任職要求：1、同崗位兩年以上工作經(jīng)驗，年齡25-40，男女不限；2、本科及以上學(xué)歷，熟悉電銷模式，社群營銷；3、特別優(yōu)秀者可放寬招聘條件。薪資福利待遇：底薪+提成（個人及團隊）+年終獎金...
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電話銷售專員
6-11萬 | 綿陽市
| 大專 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
公司名字：綿陽靚好生涯教育科技有限公司地點：綿陽市涪城區(qū)濱江大廈4樓工作內(nèi)容：話務(wù)員兩名工作時間：早9:30，晚6:00，午休兩小時，周二/周三到周五。周末自由選擇上班與否。工作要求：性格開朗、樂觀積極，責(zé)任心強，有經(jīng)驗者優(yōu)先。薪資待遇：底薪+提成
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分校校長
10-15萬 | 綿陽市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
鴻生涯（靚好生涯）招聘咨詢師&主管&校長要求：優(yōu)秀者面議；崗位職責(zé)：1、保證個人&部門&校區(qū)業(yè)績完成。2、校區(qū)儲備管理干部。3、營銷活動落地執(zhí)行。4、成交方式多元化（電銷、直訪、會銷、社群營銷等）職位要求：1、學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，24...
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鴻生涯（靚好生涯）招聘咨詢師&主管&校長要求：一般咨詢師薪資：底薪+提成（采用薪資包模式，自由發(fā)起高薪挑戰(zhàn)）；優(yōu)秀者面議；崗位職責(zé)：1、保證個人&部門&校區(qū)業(yè)績完成。2、校區(qū)儲備管理干部。3、營銷活動落地執(zhí)行。4、成交方式多元化（電銷、...
