工作地點(diǎn):松江區(qū) | |
招聘人數(shù):1 人 | |
工作地點(diǎn):松江區(qū) | |
招聘人數(shù):1 人 | |
職責(zé)描述:工作使命Job Mission:?構(gòu)建高效穩(wěn)定的人才供應(yīng)鏈,確保公司可持續(xù)吸引、選拔和獲取符合公司戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)發(fā)展需要的各類優(yōu)秀人才。主要工作任務(wù)Main Tasks:工作任務(wù)包括但不限于:?根據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略和人力資源規(guī)劃,制定招聘計(jì)劃和策略;?開拓和維護(hù)多種有效的招聘渠道,包括招聘網(wǎng)站、社交媒體、內(nèi)部推薦、同事人脈圈層、校園招聘等;?作為招聘主力,負(fù)責(zé)重難點(diǎn)崗位的招聘工作,為業(yè)務(wù)快速匹配優(yōu)質(zhì)合適人選;?組織資源,主導(dǎo)校園招聘工作,建立可持續(xù)的年輕人才獲取方式;?不斷優(yōu)化招聘工作流程及工具,有規(guī)劃地豐富和沉淀有利于招聘效度的工具及經(jīng)驗(yàn);?分享招聘經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐,提升團(tuán)隊(duì)整體招聘能力;?主導(dǎo)人力資源系統(tǒng)招聘模塊的持續(xù)優(yōu)化;?建立并維護(hù)公司內(nèi)部人才庫(kù),提高組織人才獲取效率;?對(duì)招聘數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析,如招聘渠道效果、招聘周期、招聘成本等;?與人力資源部門其他組別以及公司各部門保持密切合作和良好溝通。任職要求:任職要求Job Qualification: 教育背景 Education ****: ?本科學(xué)歷,理工科專業(yè)優(yōu)先工作經(jīng)驗(yàn) Work Experience:?5年及以上人力資源招聘模塊工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)&技能Knowledge & Skill:?熟悉各類招聘渠道和招聘流程?熟練掌握各種面試方法和技巧,能夠準(zhǔn)確評(píng)估候選人的能力和素質(zhì)?具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠?qū)φ衅笖?shù)據(jù)進(jìn)行有效分析和總結(jié)?熟練使用辦公軟件和招聘系統(tǒng)職位關(guān)鍵能力Job Key Competence:?成就客戶:強(qiáng)烈的成就業(yè)務(wù)和內(nèi)部客戶的意愿?溝通影響:專業(yè)且具有親和力的溝通,能夠有效影響外部人選和內(nèi)部業(yè)務(wù)部門?結(jié)果導(dǎo)向:主動(dòng)尋找解決辦法保證結(jié)果和質(zhì)量達(dá)成?效率管理:在多任務(wù)壓力下保持高效工作?計(jì)劃組織:合理安排招聘工作,確保招聘任務(wù)按時(shí)完成
學(xué)歷要求:本科 | 工作經(jīng)驗(yàn):1年以下 |
年齡要求:不限 | 性別要求:不限 |
語(yǔ)言要求:普通話 |
公司性質(zhì):其它 | 公司規(guī)模:100-499人 |
所屬行業(yè):通信(設(shè)備/運(yùn)營(yíng)/服務(wù)),辦公用品及設(shè)備,電氣機(jī)械/設(shè)備/重工,醫(yī)療設(shè)備/器械 |
存融工業(yè)成立于2015年,公司的使命是為制造商提供先進(jìn)的工廠自動(dòng)化產(chǎn)品和解決方案。公司將在裝配自動(dòng)化產(chǎn)品專家的道路上持續(xù)深耕,持續(xù)為客戶提供更高價(jià)值的產(chǎn)品。公司產(chǎn)品主要分為兩個(gè)方向:1、自主研發(fā)、生產(chǎn)制造的涂膠系統(tǒng),主要應(yīng)用于新能源汽車電池、汽車電子、太陽(yáng)能光伏、3C電子、家電等高端制造業(yè)中的涂膠粘接、定點(diǎn)注膠、點(diǎn)膠噴射、噴涂等領(lǐng)域;研發(fā)及生產(chǎn)基地位于無(wú)錫新吳區(qū),更多信息,請(qǐng)?jiān)L問(wèn):2、智能電動(dòng)擰緊工具產(chǎn)品,主要應(yīng)用于汽車行業(yè)、汽車零配件、新能源行業(yè),能夠?qū)崿F(xiàn)擰緊操作的完整追溯和高精度的擰緊連接。
通信(設(shè)備/運(yùn)營(yíng)/服務(wù)),辦公用品及設(shè)備,電氣機(jī)械/設(shè)備/重工,醫(yī)療設(shè)備/器械
100-499人
其它
上海市松江區(qū)中辰路188號(hào)4幢2層