崗位職責:

1. 負責員工勞動關(guān)系管理的有關(guān)事宜。

2. 組織人力資源的挖掘、儲備工作。

3. 行政人事日常管理工作的執(zhí)行。

任職資格

1 具備1年以上工作經(jīng)驗，有行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先.

2.親和力強，積極主動，有大局觀，具有強烈的責任心和事業(yè)心，優(yōu)秀的溝通能力和談

判能力，團隊協(xié)作能力；

3.具備基本的計算機及網(wǎng)絡知識,熟練操作Microsoft Office系列軟件