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    產(chǎn)品經(jīng)理 相同職位

    15-25萬 | 青島市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于：2015-09-08 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責： 1、對全公司金融產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃 2、公司產(chǎn)品制作業(yè)務全流程的設計、建構及試運行 3、對產(chǎn)品設計及其品質(zhì)負責任，領導和組織相關部門達成具體產(chǎn)品的市場實現(xiàn) 4、完善公司金融產(chǎn)品的產(chǎn)品線。針對市場已有的產(chǎn)品大類，分別設計或改造代表性產(chǎn)品并組織市場實現(xiàn)...
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    法務經(jīng)理 相同職位

    20-30萬 | 青島市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2015-09-08 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    法務經(jīng)理崗位職責： 1、提供商務合同的法律支持服務，主要包括：修訂、建立標準合同庫；起草、審查日常金融類商務合同并參與合同談判； 2、公司治理，包括提供公司設立、變更的法律指引； 3、提供金融專業(yè)解決方案：為集團內(nèi)金融板塊的各類業(yè)務提供專業(yè)解決方案； 4、政策法...
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    網(wǎng)絡運營總監(jiān) 相同職位

    20-50萬 | 青島市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2015-09-06 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    網(wǎng)絡運營總監(jiān) 崗位職責： 1、負責公司金融平臺產(chǎn)品總體運營工作的協(xié)調(diào)和規(guī)劃工作，以及全面負責運營團隊的組建、培訓及日常管理工作 2. 負責公司金融平臺產(chǎn)品的整體運營管理工作，針對金融平臺產(chǎn)品自身特點以及市場狀況制定產(chǎn)品運營規(guī)劃、戰(zhàn)略、布局并實施； 3. 負責金融...
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    結構設計經(jīng)理 相同職位

    25-35萬 | 青島市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2015-08-18 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    結構設計經(jīng)理崗位職責： 1、協(xié)助設計總監(jiān)制定設計部工作計劃，經(jīng)上級批準后監(jiān)督實施； 2、 組織、監(jiān)督和指導結構和專項工程設計等工作； 3、 負責組織項目的設計交底和圖紙會審工作； 4、 負責核準與簽發(fā)設計變更； 5、 參與結構材料的選型工作，對各設計階段...
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    房地產(chǎn)項目經(jīng)理

    10-18萬 | 青島市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2015-08-18 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    房地產(chǎn)項目經(jīng)理崗位職責： 1.對小區(qū)一體化綜合管理，貫徹執(zhí)行公司規(guī)章制度和物業(yè)管理法規(guī)、政策。 2.制定服務中心總體工作計劃,并分解年、月、周計劃。 3.負責業(yè)主事務,指導員工解答業(yè)主咨詢,處理投訴并跟進直至圓滿解決。 4.組織人員參加物業(yè)接管驗收。 5.負責...
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    建筑設計經(jīng)理 相同職位

    40-55萬 | 青島市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2015-08-18 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    建筑設計經(jīng)理崗位職責： 1、負責項目前期的技術支持、設計計劃的制定。 2、負責項目設計招標工作和專項審計選型、技術把控工作。 3、負責設計過程中的設計監(jiān)控，執(zhí)行限額設計。 4、負責規(guī)劃和施工圖等方案審定的組織協(xié)調(diào)工作。 5、負責變更控制，并配合項目竣工驗收的各...
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    建筑設計總監(jiān) 相同職位

    50-70萬 | 青島市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于：2015-08-18 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    建筑設計總監(jiān)崗位職責： 一、負責黃金地段，百萬大盤，整體設計管理工作； 二、項目前期產(chǎn)品定位設計，對接管理設計院； 三、協(xié)調(diào)相關政府職能部門，部門間協(xié)調(diào)； 四、有全項目設計操盤經(jīng)驗。
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    建筑設計師 相同職位

    15-25萬 | 青島市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2015-08-18 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    建筑設計師崗位職責： 1、協(xié)助負責集團項目的前期規(guī)劃及方案設計、初步設計或產(chǎn)品研究； 2、確保項目設計管理和設計過程在受控狀態(tài)下進行，在項目開發(fā)過程中最大限度地保證設計質(zhì)量、進度、促進銷售、控制成本。 建筑設計師任職資格的具體描述：1、建筑學、城市規(guī)劃專業(yè)本科及...
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    分公司總經(jīng)理 相同職位

    40-60萬 | 青島市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于：2015-08-03 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    全面負責區(qū)域公司的日常經(jīng)營、行政、業(yè)務活動，對區(qū)域考核目標負責，并為區(qū)域營造良好的企業(yè)發(fā)展運營內(nèi)外部環(huán)境。 分公司總經(jīng)理崗位職責 1. 根據(jù)集團提出的戰(zhàn)略目標，確定區(qū)域公司發(fā)展戰(zhàn)略。 2. 制定區(qū)域公司全局業(yè)務發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃，經(jīng)集團公司確定后組織實施。 ...
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    高級軟件開發(fā)工程師 相同職位

    10-15萬 | 青島市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于：2015-07-15 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    高級軟件開發(fā)工程師崗位職責： 1、搭建健全的公司產(chǎn)品軟件框架，完成軟件的核心編碼工作； 2、負責主導公司軟件新技術的專題研究，以及軟件通用模塊的標準化工作； 3、負責系統(tǒng)分析公司產(chǎn)品，主導解決公司產(chǎn)品重大軟件類技術問題，促進產(chǎn)品質(zhì)量提升； 4、負責完成所編碼程序...
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    C++軟件工程師 相同職位

    10-15萬 | 青島市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于：2015-07-15 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    C++軟件工程師崗位職責： 1、按照項目開發(fā)計劃，獨立承擔并完成項目開發(fā)作業(yè)過程中模塊的開發(fā)； 2、根據(jù)開發(fā)進度和任務分配，完成相應模塊軟件的設計、開發(fā)、編程任務并能夠發(fā)現(xiàn)并指出開發(fā)過程中存在的問題并提出解決方法； 3、主動學習與項目相關的新技術； 4、進行程序...
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    招商部經(jīng)理 相同職位

    面議 | 青島市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于：2015-06-24 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    任職要求： 1、年齡30-40歲，醫(yī)學、藥學等相關專業(yè)?？埔陨蠈W歷； 2、3年以上相關工作經(jīng)驗，熟悉臨床產(chǎn)品的代理分銷運作模式，具有良好的網(wǎng)絡人脈資源； 3、熟悉了解醫(yī)藥產(chǎn)品及市場發(fā)展態(tài)勢，了解相關政策、法規(guī)； 4、勤奮敬業(yè)，具有良好的...
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    總經(jīng)理（商業(yè)）

    面議 | 青島市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于：2015-06-24 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責： 1、負責公司整體經(jīng)營管理，制定公司中長期發(fā)展計劃并組織實施；  2、負責組織研究分析行業(yè)發(fā)展趨勢和經(jīng)營模式，制定重大經(jīng)營項目方案； 3、負責建立符合企業(yè)的醫(yī)藥商業(yè)營銷體系和網(wǎng)絡，提升品牌形象，確保公司運營規(guī)范高效； ...
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    COO

    150-180萬 | 青島市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2015-06-18 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1、 負責電商平臺線上總體運營，制定平臺運營策略、方案和計劃并執(zhí)行； 2、對電商平臺業(yè)務運營目標負責，負責業(yè)務運營團隊營銷產(chǎn)品的創(chuàng)新與策劃； 3、 據(jù)電商平臺定位及發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，建立規(guī)范、高效的運營管理體系并優(yōu)化完善； 4、 電商平臺線上團隊的搭建
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    人力資源副總 相同職位

    60-80萬 | 青島市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于：2015-06-18 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責： 1、參與公司戰(zhàn)略性人力資源規(guī)劃； 2、參與集團及所屬公司組織建設與管理； 3、完善公司招聘體系，拓展招聘渠道，并負責高管人員招聘與配置； 4、完善績效管理體系，并對集團各部室及所屬公司實施考核； 5、參與集團企業(yè)文化建設，提升團隊凝聚力； 6、完...