職位描述
崗位職責(zé):1.質(zhì)量體系文件編制及實(shí)施(1)協(xié)助編制質(zhì)量管理體系文件(2)推動(dòng)與產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、交付及客戶服務(wù)方面文件的執(zhí)行;2.參與產(chǎn)品新工藝及新設(shè)備的驗(yàn)證(1)參與新產(chǎn)品生產(chǎn)工藝驗(yàn)證和評(píng)估;(2)參與新設(shè)備調(diào)試、功能驗(yàn)證和設(shè)備能力評(píng)估;3.質(zhì)量管理技術(shù)文件編制(1)組織或參與原材料標(biāo)準(zhǔn)及檢驗(yàn)規(guī)程的制定;(2)制定新產(chǎn)品質(zhì)量控制計(jì)劃(CP)及檢驗(yàn)文件(SIP);(3)制定公司質(zhì)量管理計(jì)劃,并有計(jì)劃地推進(jìn)、實(shí)施;4.組織原材料、過(guò)程及成品檢驗(yàn)(1)組織原材料、過(guò)程及成品的日常檢驗(yàn);(2)審核日常檢驗(yàn)數(shù)據(jù),并匯總整理反饋到相關(guān)部門;(3)定期匯總整理檢驗(yàn)數(shù)據(jù)并制定報(bào)告,推動(dòng)需改進(jìn)事項(xiàng);5.品質(zhì)異常及客訴處理,推動(dòng)品質(zhì)改善(1)組織和推動(dòng)品質(zhì)異常處理,跟進(jìn)改善措施執(zhí)行情況及效果,并標(biāo)準(zhǔn)化;(2)處理來(lái)料異常并組織投訴工作;(3)協(xié)助銷售部門提供產(chǎn)品技術(shù)支持,處理客戶投訴,消除客戶不滿;(4)發(fā)現(xiàn)和收集產(chǎn)品缺陷信息,推動(dòng)產(chǎn)品質(zhì)量改善和提升;6.流程檢討及優(yōu)化(1)推動(dòng)管理體系文件有效執(zhí)行,收集和整理執(zhí)行效果和改善建議;(2)推動(dòng)流程檢討及優(yōu)化,修訂和完善體系文件。任職要求:1.(學(xué)歷、專業(yè))本科及以上學(xué)歷,化學(xué)化工類或質(zhì)量管理專業(yè)2.5年及以上質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn),具電池行業(yè)專業(yè)背景尤佳3.熟悉ISO9001、IATF 16949及其他質(zhì)量管理體系,持內(nèi)審員證尤佳4.具電化學(xué)材料或質(zhì)量管理知識(shí)、接受過(guò)質(zhì)量管理系統(tǒng)培訓(xùn)或自學(xué)具備5.質(zhì)量管理知識(shí)技能6.品管七大手法、IATF 16949五大工具、8D工具等7.為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、原則性強(qiáng)
企業(yè)介紹
恩力動(dòng)力(Enpower Inc.包括恩力在中國(guó)、日本、美國(guó)的電池公司)創(chuàng)立于2012年,致力于先進(jìn)電池技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)品化及產(chǎn)業(yè)化,已成為固體電池細(xì)分領(lǐng)域優(yōu)秀企業(yè)。公司主導(dǎo)設(shè)立的“先進(jìn)電池及材料國(guó)際創(chuàng)新中心” 落地北京大興中日創(chuàng)新合作示范區(qū),集聚了國(guó)際電池領(lǐng)域優(yōu)秀研發(fā)和產(chǎn)業(yè)化團(tuán)隊(duì),利用其先進(jìn)固態(tài)電池關(guān)鍵材料和電芯制造核心技術(shù),攜手2019年諾貝爾化學(xué)獎(jiǎng)得主“國(guó)際鋰電池之父”古迪納夫教授、日本超離子導(dǎo)體發(fā)明人“全固態(tài)電池發(fā)明人”菅野教授,與國(guó)際固態(tài)電池產(chǎn)業(yè)鏈上中下游30家企業(yè)全面對(duì)接,解決能量密度和安全性雙重挑戰(zhàn),在中國(guó)孵化出固態(tài)電池產(chǎn)業(yè)鏈,滿足移動(dòng)電子、電動(dòng)汽車、新能源儲(chǔ)能帶來(lái)的巨大市場(chǎng)需求。